“第二届云南国际人才交流会将于6月8日至12日在昆明举办。截至目前，有来自美国、英国、德国、法国、澳大利亚、日本等40多个国家和地区，50多家国(境)外引智机构报名参会，海外嘉宾规模达到260余人，参会规模和数量均超过上届，发现、招揽高端人才的范围扩展到了全世界。”5月26日，云南省人社厅副厅长、组委会常务副主任和江峰在新闻发布会上介绍说。

发布会上，和江峰介绍了云南面临的高层次人才匮乏严峻形势。他说，云南经济社会发展虽然取得了很大的成就，但与先进发达地区相比，在发展质量、速度、结构上还有差距，究其原因是人才上的差距。尤其是云南省优秀企业家、产业领军人物、创新创业人才等各类高层次人才匮乏，引进的外国人才总量不足、结构失衡、分布不均、难以满足云南加快产业转型升级和建设面向南亚东南亚辐射中心对人才的迫切需求。

“如何做好全面对外开放和人才强省战略有机结合显得尤为关键。”和江峰说，为此，云南推出两大举措。一是云南省人民政府将与国家外国专家局签订为期五年的《关于引进外国人才和智力支持云南辐射中心建设合作框架协议》，积极寻求国家层面对云南在引进人才和项目的支持。二是定期举办“云南国际人才交流会”。

和江峰介绍，本届大会亮点频出，特色鲜明：一是嘉宾规模层次更高，二是主旨论坛主题更鲜明，三是项目对接精准度更高，四是招聘会覆盖面更大，五是分会场活动内容更丰富。

和江峰介绍，人社部副部长、国家外国专家局局长张建国，云南省委省政府领导将出席会议并在开幕式上致辞。在嘉宾邀请方面，人力资源领域，邀请到了美国国际人力资源协会执行总裁尼尔·赖克伯格(Neil Reichenberg);农业产业发展领域，邀请到了国际玉米小麦改良中心高级科学家丹尼尔·保罗·杰弗斯(Daniel Paul Jeffers)和世界500强美国查韦斯集团企业代表;职业教育领域，邀请到了德国职业教育联盟中国首席代表马立克(Dirk Machentanz)和瑞典乌德瓦拉职业学院校长托马斯·兰德斯多姆(Tomas L·ndstr·m)等。

据介绍，今年大会的主旨论坛主题为“‘一带一路’与人才发展战略”，既是与刚刚召开的“一带一路”国际合作高峰论坛相互呼应，也是对新形势下云南如何将人才发展战略有效融入“一带一路”建设的集中研讨。